3月份主要工作情况
◎中互会到北京市总工会开展专题调研
按照全总权益保障部工作安排,27日,中互会联合中国劳动关系学院等单位组成课题调研组,赴北京市总工会、北京办事处开展“职工医疗互助参与多元医疗救助体系建设”专题调研。调研组详细了解职工医疗互助与当地多元医疗救助体系的协同情况,共同梳理当前在扩大覆盖面、提升服务效能中的堵点难点,并就如何加强与医保、民政等部门的政策衔接和数据共享以及健全协作机制等内容交流意见。
◎中互会到宁夏推进职工互助保障工作
12日,宁夏办事处召开宁夏职工互助保障数字化系统与医保数据共享座谈会,总会有关部门、办事处和自治区医保局相关人员参加,与会人员聚焦职工互助保障数字化建设、医保数据共享通道“一站式”结算等核心议题深入研讨,凝聚发展共识。13日,宁夏回族自治区职工互助保障业务培训班在银川举办,总会业务管理部、信息技术部做相关业务培训。
◎中互会开展会费减免工作
根据全总审计整改意见,中互会制定印发《关于使用基层经办机构沉淀资金开展会费减免工作的有关通知》,指导各办事处认真落实会费减免相关工作要求。
◎中互会扎实推进制度化规范化工作
按照全总直属单位制度化规范化工作要求,中互会对标中央和全总相关政策规定,结合工作实际,不断完善制度体系,优化业务工作流程,严格风险管控,运营管理水平进一步提升。
◎中互会稳步推进中央和国家机关工会联合会纳入保障体系
3月,中互会直属办事处为新华社、中国出版集团等单位进行制度宣讲及问题答疑,指导相关单位完成参保工作,对中央外办、交通运输部、公安部、退役军人事务部等单位进行政策解读与流程介绍。
3月份主要工作动态
◎北京办事处全面落实新版在职女职工特殊疾病互助保障活动,并积极做好新版政策的宣传与参保衔接工作,切实保障广大职工群众的健康权益。3日,办事处召开全体职工大会,总结2025年互助保障工作完成情况,全面部署2026年重点任务。
◎17日,重庆市职工互助保障管理委员会召开2026年第1次会议,市总工会党组成员、副主席,职工互助保障管委会主任蒋扬福主持会议并讲话。会议听取了重庆办事处2025年工作总结及2026年工作思路汇报,审议通过了赠险试点方案、年度目标任务、经费预算、组织架构调整及专职经办人员管理办法等事项。3月,办事处积极参加市总工会开展的“春风送法律·平安万里行”服务活动、“情系女职工·法在你身边”女职工普法活动、“重庆外卖骑手中国工人大思政课宣讲暨‘17骑士日’”集中入会活动,通过发放宣传资料,耐心解答入会条件、理赔流程等问题,积极开展职工互助保障宣传工作。
◎3月,新疆办事处与新疆维吾尔自治区医疗保障局就职工互助保障业务系统专线打通事宜展开协商。办事处持续推进互助保障活动政策宣传工作,通过线上解读、线下深入企业及基层单位宣讲等方式,调动广大职工的参与积极性。
◎西藏自治区总工会十一届委员会第五次会议(扩大)第二次全体会议对职工互助保障工作进行部署,《西藏自治区总工会2026年工作要点》对职工互助保障工作做出了更细致具体的工作安排。5日,西藏办事处借助区总“学雷锋 义暖新”——工会驿站志愿服务活动契机,现场为外卖骑手、环卫工人等新就业形态劳动者细致解读“新就业形态劳动者专项意外伤害保障活动”保障范围及核心权益,同步发放宣传册、宣传品等物料,切实拓宽政策宣传覆盖面。
◎安徽省办事处配合总会年度审计工作,主动对接、周密部署,全面做好资料提供、数据核对、业务解释等各项配合工作,确保审计工作有序高效完成。办事处及多家基层经办机构以三八节日为契机,创新宣传形式,结合健步走、花艺插花等趣味暖心活动,常态化开展新版女职工互助保障险种科普宣讲,切实提升政策知晓率与参保覆盖面。
◎12日,陕西省总工会党组书记、常务副主席王军到陕西省办事处开展职工互助保障工作专项调研,省总工会副主席、党组成员,省职工互助保障管理委员会主任刘皓等一同参加。5—6日,省总副主席刘皓、陕西省办事处主任张志强,先后赴咸阳市泾阳县、安康市旬阳市开展女职工慰问活动,并同步了解职工互助保障工作开展情况。26日,《陕西日报》要闻版《2025年陕西支付互助金过亿元 覆盖职工251万人次》报道办事处2025年工作业绩。23日,《陕西工人报》头版头条《让“三送”服务走向基层温暖更多职工——陕西职工互助保障工作理赔突破亿元大关记事》专题报道办事处2025年“三送”工作佳绩。
◎26日,贵州省总工会党组成员、省总工会职工互助保障管理委员会主任罗兴发主持召开会议。会议听取贵州省办事处关于使用基层经办机构活动沉淀闲置资金用于会费减免等工作的汇报,并研究审议相关事项。16日,贵州省社科联围绕《关于优化贵州职工医疗互助机制的研究》课题,赴贵州省办事处开展专题调研座谈。21日,办事处依托贵州省总工会主办的“工会帮就业 服务暖人心”2026年春风行动暨就业援助季线下大型招聘活动平台进行宣传,推动职工互助保障与就业服务深度融合。30日,《劳动时报》头版以《亿元互助金背后的民生温度》为题,专题报道贵州省办事处2025年度职工医疗互助保障高质量发展成效。
◎11日,黑龙江省总工会副主席、党组成员侯鹤南到黑龙江省办事处调研指导工作。座谈会上,办事处主任苏爽汇报了全省职工互助保障工作开展情况,侯鹤南对职工互助保障工作取得的成效给予充分肯定,对下一步工作提出具体要求。19日,苏爽带队赴中国移动黑龙江省分公司,与移动公司领导及工会负责人开展职工互助保障专题推介座谈。28日,黑龙江省总工会、哈尔滨市总工会联合主办“工会帮就业”专场招聘活动,现场设有100多个展位,办事处积极参与,为每个展位发放宣传折页,并通过“线下面对面宣讲+线上实时直播”双线联动模式宣传职工互助保障政策,取得良好效果。
◎近期,湖北省办事处为麻城市网约车司机王某给付1.1万元互助金。这是湖北省总工会 “关‘新’送‘保’”活动中新就业形态劳动者受益的典型案例,彰显了工会组织对新就业形态劳动者群体的深切关怀与坚实保障。
◎3月,新疆生产建设兵团一名货车司机在下车时因未抓稳发生意外,导致无法行走。接到案件后,新疆生产建设兵团办事处迅速响应,高效完成理赔审核工作,成功为该会员办理互助金给付。这是活动开展以来,兵团新就业形态劳动者专项意外伤害保障首例赔付。
◎13日,宁夏回族自治区职工互助保障业务培训班在银川举办,此次培训是宁夏职工互助保障工作自2026年正式纳入全国统筹管理体系后,首次开展的大规模、专业化专题培训。各市、县(区)总工会、宁东能源化工基地工会、各产业工会和12351热线工作人员等百余人参加线下培训,近1000名基层管理员同步参加线上培训。18日,《宁夏日报》头版刊发《宁夏职工互助保障全区统筹进入攻坚期》文章,对办事处推进职工互助保障工作情况进行报道。
◎14日,工人日报客户端刊登《甘肃白银:互助保障铺设职工医疗“第二道防线”》。兰州办事处收到来自中共迭部县委、迭部县人民政府的感谢信,字里行间饱含着对办事处在迭部县地震灾害中慷慨相助、鼎力支持的由衷谢意与高度认可。办事处开通“尕助手话保障”宣传专栏,第一期《“尕助手话保障”互助保障 “保” 什么?这些待遇别错过》的发布吸引了众多职工会员的关注。该专栏聚焦职工互助保障工作的各个方面,用漫画、短视频等职工喜闻乐见的宣传方式定期分享互助保障工作的政策内容、典型案例、先进经验和专业知识。
◎3月,西安办事处工作人员先后走进市直机关工委、阎良区、西咸新区、浐灞国际港开展互助保障宣讲,400余名基层工会主席、工会干部参加宣讲活动。
◎11日,成都办事处到四川川锅锅炉有限责任公司开展职工互助保障知识专题培训,公司工会委员、各基层分工会主席及委员、基层员工代表参加了本次培训。
◎10日、13日,郑州市总工会与市人社局联合举办2场“2026年郑州春风行动暨就业援助季招聘会”,郑州办事处在现场设立互助保障政策咨询台,布置宣传展板,办事处工作人员为前来咨询的近100名职工与企业代表发放宣传页并耐心解答。27日,办事处召开郑州市职工互助保障工作月调度会,全市16家区县(市)总工会职工互助保障工作主要负责人参加会议。
◎合肥办事处认真配合并完成2025年度财务、业务等相关审计工作,针对审计中发现的问题,后续将及时跟进,落实审计建议。
◎职工互助保障工作被长春市总工会列为2026年服务职工十件实事之一。长春办事处宣讲小分队先后走进长春市总工会社工业务培训班、中共吉林省委党校、吉林省农村信用社联合社和吉林省农业发展集团有限公司宣传职工互助保障政策,各单位工会负责人及社会化工作者纷纷表示要积极宣传,让更多职工了解工会的惠民政策,主动加入职工互助保障活动。
◎12日,沈阳办事处主任赵华受沈阳市国防及中省直企业工会邀请做职工互助保障政策宣讲。3月,赵华组织宣讲小分队分别走进辽宁省戒毒所、沈阳玖伍苑文化有限公司、越秀辉山乳业、顺丰古城转运中心等单位开展业务宣讲活动,积极推动更多的职工参与到互助保障活动中来。
◎25日,青岛办事处赴“‘工’筑家园‘会’聚力量”青岛市建会入会和依靠职工办企业集中宣传活动现场开展职工互助保障政策宣传,通过“宣讲+咨询+赠保”的立体化模式,将职工互助保障政策精准送达现场职工身边,有效推动了职工互助保障工作与建会入会工作的深度融合。
◎吉林办事处收到松江东路小学一名职工专程送来的锦旗。该职工在申请大病救助时因在外地无法返回办理,办事处积极沟通,调取历史档案资料,网传给该职工确认,顺利完成了相关办理流程,为职工解了燃眉之急。
◎23日,潍坊办事处召开部分县市区互助保障工作座谈会。与会人员围绕2025年参保覆盖情况、扩面工作中存在的困难、基层单位反馈意见和2026年工作思路进行交流发言,并就如何利用沉淀闲置资金开展会费减免工作提出了具体意见建议。27日,办事处借助潍坊市第二届职工美好生活季活动平台,在现场设立宣传展位,通过发放宣传折页、现场讲解、互动答疑等形式,向企业与职工详细介绍职工互助保障相关政策。
◎20日,滨州市举办“工会春送岗位就业服务月”专场线下招聘活动,滨州办事处作为工会服务区布展单位,在活动现场设立咨询台,为参会企业和广大求职者提供专业的职工互助保障政策咨询服务。
◎11日,延边办事处主任彭相锋带相关工作人员,赴黄泥河林业局工会与代办员对接,专项核实相关案件。工作人员实事求是、细致严谨,明确了证明材料要求。此次核查既严守公平公正底线,也通过温情的服务传递了互助互济的力量,表达了对会员的深切关怀。
◎松原办事处召开部门交流学习与业务汇报会,主任蒋丽娟重点围绕审计反馈问题的整改情况进行分析总结,进一步优化自查、互查管理模式,细化整改责任清单,进一步查漏补缺、巩固整改成果。
3月份行业资讯
◎2026年政府工作报告中涉及医保的信息包括:健全医疗、医保、医药协同发展和治理机制,深化以公益性为导向的公立医院改革,加强县区、基层医疗机构运行保障。居民医保人均财政补助标准提高24元。健全多层次医疗保障体系,稳步推动基本医疗保险省级统筹,优化医药集中采购和价格治理,深化医保支付方式改革,完善结余资金使用政策。坚决打击欺诈骗保。加快发展商业健康保险,推动创新药和医疗器械高质量发展,更好满足人民群众多元化就医用药需求。推行长期护理保险制度。完善生育保险制度和生育休假制度。
◎近日,国家医保局会同国家发展改革委、国家卫生健康委印发了《关于医保支持基层医疗卫生服务发展的指导意见》。《意见》明确提出14条具体措施:优化医保基金区域总额管理,完善紧密型县域医共体总额付费政策,拓展基层医疗卫生机构医保定点覆盖,加强参保群众门诊就医保障,落实住院差别化待遇政策,指导基层用好相关医疗服务价格项目,优化基层医疗卫生机构价格管理,支持基层开展多元化家庭医生签约服务,探索适宜基层的门诊支付方式,巩固提升住院按病种付费质效,支持基层提高药品供应保障能力,提高医保基金结算效率,增强基层医保服务便捷性,鼓励基层医疗卫生机构提供长期护理服务。
◎人力资源社会保障部、工业和信息化部、财政部、住房城乡建设部、交通运输部、国家卫生健康委、应急管理部、市场监管总局、中华全国总工会联合印发《工伤预防五年行动计划(2026—2030年)》。工作目标:工伤事故发生率持续下降,重点行业5年降低10%左右;新就业形态人员职业伤害发生率逐步降低,重点平台企业5年降低10%以上;工作场所劳动条件持续改善,职业性尘肺病等重点职业病发病人数明显下降。
◎26日,国务院新闻办公室举行新闻发布会,邀请国家医保局和财政部有关负责人介绍加快建立长期护理保险制度有关情况。据介绍,到2028年底,我国长期护理保险制度将在全国范围基本实现全覆盖。这是我国在建立起世界规模最大社会保障体系的基础上,专门针对失能人员建立的社会保险制度,为这一群体的基本生活照料和与之密切相关的医疗护理,提供服务或资金保障。当前,我国60岁及以上老年人口达3.2亿,其中失能老人约3500万。试点地区从2016年启动之初的15个,扩围至2025年底的92个,当前的长期护理保险制度已覆盖约3亿人,累计惠及超330万失能群众,基金支出超千亿元。用人单位以及单位职工、退休人员、灵活就业人员、未就业城乡居民等可按照属地管理原则,参加长期护理保险。
◎今年,国家医保局组织的“个人医保云”建设试点正式启动,旨在整合医保参保人分散在医疗机构、药店、可穿戴设备等各类终端上的全量医疗健康数据,构建覆盖13.3亿人口的国民级健康智能体,服务产业发展、改善人民健康,开创覆盖全人群、全周期、全场景的数智健康新范式。“个人医保云”智能体呈现以下五大特征,一是数据体量大,二是技术含量高,三是历史记录久,四是赋能场景广,五是应用价值重。“个人医保云”对我国人工智能体及医疗健康全行业发展具有“牵一发动全身”的战略作用。