——青岛办事处开展应急救护培训活动
4月19日,中互会青岛办事处“互助保障救在身边”2025年度应急救护培训首站走进青岛海尔电冰箱有限公司。136名职工通过考核,获得中国红十字会总会“救在身边”应急救护服务平台颁发的心肺复苏(CPR+AED)培训证书。
活动现场,培训师采用“理论授课+实操演练”相结合的教学模式,围绕心肺复苏操作流程、AED设备规范使用、气道异物梗阻急救等核心内容进行详细讲解,强调“黄金4分钟”对提高急救对象存活率的重大意义。通过生动案例分析与标准化动作演示,将急救知识化繁为简。职工们专注聆听、踊跃提问,在模拟实操环节中分组练习、反复磨合,力求每个动作精准到位,充分展现出对生命救援技能学习的严谨态度。
“这次培训内容收获满满,操作步骤清晰易懂,在今后工作和生活中遇到突发情况,我们更有底气开展自救互救!”“感谢咱们青岛办事处提供的这次培训活动,让我们深刻感受到来自职工互助保障的关爱。”参训员工在交流中分享收获。
近年来,青岛办事处积极融入“健康青岛”建设,在机关企事业单位,以及地铁、机场等人员密集场所配备了60台自动体外除颤器等急救设施设备,持续广泛开展职工急救知识技能培训活动。
——吉林省职工互助保障管理委员会第三次会议暨全省2025年职工互助保障推进会召开
4月22日,吉林省职工互助保障管理委员会第三次会议暨全省2025年职工互助保障推进会以视频会议形式召开。吉林省总工会党组成员、副主席,吉林省职工互助保障管理委员会主任谢英滨出席会议并讲话。省总工会党组成员、副主席薛焕东出席会议。
2024年全省参保会员达到180.1万人次,发展规模继续走在全国第一方阵。中互会长春办事处连续4年被评为全国优秀办事处。
会议传达中互会2025年度工作会议暨第六届理事会第四次会议精神;作吉林省职工互助保障管理委员会工作报告;通报表扬全省2024年度职工互助保障工作表现优秀的单位和个人;长春办事处、吉林办事处、通化办事处、松原办事处、延边办事处进行交流发言。
——贵州省召开职工互助保障工作推进会议
4月24日,贵州省职工互助保障工作推进会在贵阳召开,省总工会党组书记、副主席彭旻出席并讲话,省总工会副主席王政鹏主持会议。省总工会、省民政厅、省人社厅、省卫健委、省医保局相关处室负责同志,省总工会职工互助保障管理委员会成员单位、遵义市总工会、非管委会成员单位的各产业(行业)工会主要负责同志参加会议。
会议通报表扬了2024年度全省职工互助保障工作突出的31家先进单位。铜仁市总工会、黔南州总工会、省机械冶金建材工会、中国黄金集团贵州有限公司等13家单位在会上作现场或书面交流。彭旻书记充分肯定了全省职工互助保障工作取得的成绩。指出,今年作为“十四五”规划收官之年、全面深化改革的重要一年,同时也是中华全国总工会成立100周年、遵义会议召开90周年,在党的工运事业发展史上意义非凡。全省各级工会需深入学习贯彻习近平总书记在贵州考察时的重要讲话精神,围绕党委、政府中心大局,聚焦工会主责主业,展现工会组织的新作为与新担当。以四个“做到”努力推动我省职工互助保障工作迈上新台阶,以优异成绩迎接和庆祝中华全国总工会成立100周年。
未来,中互会贵州省办事处将贯彻本次推进会上的工作重点与方向,全力完成工作目标任务,推进职工互助保障工作高质量发展。
——2025年度陕西省总工会职工互助保障管理委员会暨全省职工互助保障工作会议召开
4月22日,2025年度陕西省总工会职工互助保障管理委员会暨全省职工互助保障工作会议在汉中召开。省总工会党组成员、副主席,省职工互助保障管理委员会主任刘皓出席并讲话,汉中市人大常委会党组副书记、副主任,市总工会党组书记、主席李晓媛致辞。陕西省总工会事业发展指导中心主任段盟宣读省总工会《关于2024年度全省职工互助保障工作情况的通报》,中互会陕西省办事处主任张志强通报2024年工作、安排部署2025年工作,办事处副主任惠小峰主持会议。
会上,安康市总工会、咸阳市总工会、省财贸金融轻工工会、宝鸡市渭滨区总工会、商洛市商州区总工会、榆林市榆阳区总工会、中国石油长庆油田分公司工会7家单位作经验交流发言。
——长春办事处举办心理健康公益讲座
4月23日,中互会长春办事处联合长春市农林水地能源工会,在南湖公园“幸福汇”工会驿站举办职工读书分享活动,并为来自农林水地能源工会的20余名青年职工带来一场心理健康知识讲座。
活动中,长春办事处特邀长春市第六医院副主任医师、心理治疗师杨楠,围绕心理文学作品《感谢自己的不完美》,深入浅出地阐述压力与情绪管理的相关内容,带来别开生面的心理健康知识分享。
——贵州省总工会职工互助保障管理委员会第九次成员会议召开
4月24日,贵州省总工会职工互助保障管理委员会第九次成员会议在贵阳召开,全面总结2024年全省职工互助保障工作,并按照全国总工会、中互会、省总工会有关工作要求,对2025年全省职工互助保障工作计划进行安排部署,省总工会副主席、省总工会职工互助保障管理委员会主任王政鹏出席会议并讲话,省总工会职工互助保障管理委员会委员参加会议。
会议强调,全省各级工会要以更高站位、更实举措推进职工互助保障工作,以推动职工互助保障高质量发展为主线,持续扩大覆盖面、优化服务效能、强化监管基础,加大宣传力度,以扎实工作和优异成绩庆祝和迎接中华全国总工会成立100周年。
会上,中互会贵州省办事处有关负责同志汇报了贵州省总工会职工互助保障管理委员会常务委员会审议通过议题情况、省级职工医疗互助资金收支及管理经费使用情况以及办事处财务工作情况,书面传达学习了中国职工保险互助会2024年度工作会议暨第六届理事会第四次会议精神及中国职工保险互助会2025年工作要点。会议还研究审议了相关事项。
——陕西省办事处开展宣传推广活动
4月16日至18日,2025年陕西省直机关《国家体育锻炼标准》测验达标赛在省体育场火热开赛。来自全省省直机关各部门、各单位干部职工在赛场上挥洒汗水、挑战自我。中互会陕西省办事处以赛事为平台,同步开展职工互助保障宣传活动,将“科学健身”与“风险保障”深度融合,为职工健康构筑“双保险”。
——陕西省办事处多家经办机构开展线上知识竞赛活动
为庆祝中华全国总工会成立100周年,3月至4月底,中互会陕西省办事处多家经办机构聚焦互助保障政策及工会法规知识,创新开展系列线上知识竞赛活动。汉中市、商洛市等工会以赛促学、以学促行,聚焦解决参保理赔实际问题,面向全市职工会员普及“工会二次报销”政策要点,推动广大职工深化互助保障认知、增强依法维权意识,切实将工会竭诚服务职工的初心使命落到实处。
——长春办事处开展业务宣讲
4月15日至16日,长春市财贸轻纺金融工会召开重点工作推进会并举办工会干部内生动力提升培训班,中互会长春办事处互助保障业务宣讲小分队走进培训班,为来自产业所属基层工会和委员单位的122名工会干部讲解职工互助保障业务知识。
——滨州办事处开展宣传活动
4月16日至17日,中互会滨州办事处先后走进邹平市、滨城区,面向基层工会干部和职工开展主题宣传日活动,推动互助保障政策落地见效。
两场宣传活动累计覆盖工会干部、职工近400人,收集意见建议20余条。下一步,滨州办事处将通过多途径、多渠道、多形式继续开展宣传活动。
——青岛办事处开展宣讲活动
近日,中互会青岛办事处相继走进西海岸新区大货车司机集中入会暨建会入会宣传活动和“活力机关健康你我”环浮山绿道健步行活动现场,积极开展“讲政策、优服务、促健康”互助保障政策宣讲,送上干货满满的“宣传盛宴”。
工作人员着重围绕“新就业形态劳动者专项综合互助保障活动”的“性质特点、参保流程、保障待遇和如何申领保障金”等方面,向现场的大货车司机等新就业形态劳动者进行了详细的讲解。
——陕西省办事处多家经办机构举办“互助保障杯”活动
为庆祝中华全国总工会成立100周年,陕西省办事处多家经办机构举办“互助保障杯”活动,4月15日至17日,印台区总工会联合区直机关工委和区教体局举办“百年工运路奋进新印台”第九届“互助保障杯”职工羽毛球赛,全区32支代表队510余名队员参加。4月17日,旬阳市委机关举办“互助保障杯”职工运动会,市委机关22个代表队270余名干部职工参加。4月19日至20日,彬州市总工会联合乒乓球协会举办2025年庆“五一”“互助保障杯”职工乒乓球赛,全市210名干部职工齐聚赛场,以球会友、同场竞技。4月20至23日,汉阴县举办“工会百年”“互助保障杯”职工乒乓球赛,来自全县的41支队伍共计200余名乒乓球爱好者踊跃参与。
——滨州办事处开展主题宣传日系列活动
中互会滨州办事处于4月23日在滨州市沾化区成功举办“互助保障•健康同行”主题宣传日系列活动。本次活动以“高位统筹+基层深耕+创新突破”三维联动模式,推动全市职工医疗互助保障覆盖面、精准度、满意度全面提升。
“此次活动是深化改革的起点而非终点,从‘单一保障’到‘综合防护’,我们聚焦服务升级,打造‘滨州样板’。”滨州办事处主任宋传伟表示,下一步将启动“服务质量提升年”行动,重点攻坚保障范围拓展、市内异地就医结算、家庭综合保障等民生关切,推动医疗互助从“病后补偿”向“全程守护”升级。
——黑龙江省办事处赴伊春市参加互助保障推进会并调研
4月22日,由伊春市总工会组织召开全市职工互助保障工作推进会暨业务培训班。中互会黑龙江省办事处主任苏爽,伊春市总工会党组书记、副主席苗成臣、二级调研员谭立新等出席会议,各县(市)、区总工会分管主席,参保企业分管领导、权益保障部门和经办机构负责人等参加会议。办事处工作人员对职工互助保障相关政策进行了宣讲。
随后,办事处调研组到建龙西林钢铁有限公司专项调研职工互助保障工作情况。苏爽围绕职工互助保障的重要意义、各保障计划细则等内容,进行了系统而详实的讲解。该公司对职工互助保障工作高度重视,表示将其列为重点工作任务,确保职工互助保障工作有序开展、取得实效。